勉強

2008年02月02日

期末会議と期初会議

1月会議-1毎月第1土曜日は経営会議です。そして今日は、39期の最終会議と40期の期初会議に当たる日です。


39期の「目標チャレンジシート」(各人の行動プランシート)の月次チェックも終えました。

1月会議-2各人目標の達成度は100点満点には届きませんが、毎月毎月積み重ねた努力はしっかりと評価できるものです。

後半は、40期(2/1〜)の「目標チャレンジシート」の承認が全員で確認されました。
この行動プランシートをこの一年間しっかりと実践していき素晴らしい一年にしていきましょう!


3S改善提案「誰いつメモ」の提出件数 1位と2位の発表もあり、昨年入社の清水君が1位、一昨年入社の那須君が2位になり、報奨金を受け取りました。
 新しい名前が出てきたことにとても嬉しさを感じています。
よくがんばってくれました。おめでとう!

よい現場は最高のセールスマンの山田製作所ホームページ

yama1117 at 17:45|PermalinkComments(0)

2007年12月27日

零の会


零の会1お互いの経営指針の実践を確認しあう、零の会を12:00から開催しています。厳しい意見が飛び交っています。 






〜追記〜(28日)
 「零の会」とは、2000年に中小企業家同友会 経営指針確立成文化セミナーで一緒に
学びあった6人の経営者仲間です。

 毎年、6月には一泊で、12月は1日をかけて自社の経営指針実践状況と財務諸表を
用いて業績報告、そして今後3年間の方針を発表しあっています。
零の会2零の会3零の会4
 
 




社員さんのことまでわかり合っている関係です。社外取締役的な役目をしている
のがこの「零の会」です。
 だからこそ、厳しい意見や指摘が飛んできます・・・。大変な日です(汗)!

 
 終わったあとは、忘年会。
半年後の報告会でも胸を張って報告できる様にがんばらなければなりません・・・
零の会5零の会6零の会7


yama1117 at 18:08|PermalinkComments(0)