今年最初の個人面談方針策定会議1

2010年01月08日

方針策定検討会議前夜

明日から、1泊2日で方針策定会議をおこないます。

山田製作所は1月決算です。

12月のはじめに来季に向けての方針作りが始まります。

1、「5年後の理想像」
2、「山田製作所の強み・弱み」
3、「3年後の市場予測」
4、「予測を機会と脅威に分類」
以上4点が正月明けの宿題として全社員に毎年出されます。

それを、1泊2日かけて、グループ討論を重ねて、向う3年間の
戦略的方針を策定していきます。

そして、方針が策定できれば、3年後の目標と行動が決められ、
それを基に、来期の行動計画と予算計画が決まります。

ここまでを1泊2日でおこなうのです。

その後、1月中に各委員会や各人が12ヶ月分の「目標チャレンジシート」
(行動プランシート)に展開していきます。

今年は、目標設定と行動計画に重点を置きたい!と若手リーダーから
声が上がっています。

さて、どこまで具体化できるか!毎年時間が足りません。
熱い2日間になるのは必至です。

PS.
もちろん、「魅力的な会社とは・・・」などの理念に基づく本質的なグループ
討論もありますよ!

そして、1日目の晩の懇親会(新年会)終了後、夜中まで続く
「寝るまで討論会」は楽しいものです。

では、明日と明後日全員で熱く語り合ってきます!!!!



yama1117 at 21:50│Comments(0)社員と会社 

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